Должны ли начинающие компании аутсорсинг своих блогов

Статья написана:
  • Советы по ведению блога
  • Обновлено: Dec 13, 2016

Как основатель стартапа, границы между вашей личной жизнью и вашим бизнесом становятся все более размытыми, чем больше растет ваш бизнес.

Забудьте о балансе работы и жизни - многие основатели стартапа работают долгие часы каждый день, некоторые (например, Элон Маск), требующие работы 80-100 часов в неделю, и советуя другим делать то же самое, если они хотят быть успешными. И забыть о сверхурочных - в среднем $ 50,000 зарплата это то, что делают многие создатели автозапуска.

Но это не все тяжело. Вы следите за своей мечтой и строите успешную компанию.

И хотя вы знаете, что все многозадачность и длительный рабочий день не здоровы в долгосрочной перспективе, кто еще собирается выполнять всю работу?

Вы знаете, что аутсорсинг может быть эффективным способом сэкономить время и предоставить квалифицированную работу экспертам, и, возможно, вы уже передали на аутсорсинг свои кадровые, бухгалтерские и другие специализированные задачи.

Но действительно ли блог вашего стартапа - это проект, который вы можете успешно передать на аутсорсинг и по-прежнему получать отличные результаты? Или риски слишком велики?

Когда все будет правильно, вознаграждение за аутсорсинг вашего блога может быть стоит того, хотя есть несколько подводных камней, на которые вы должны обратить внимание.

Почему аутсорсинг вашего стартового блога?

Вы могли бы сжать в построении блога между всеми вашими другими задачами и проектами, но конечный результат может быть не таким, как вы себе представляете.

Как основатель стартапа, время - ваш самый большой ресурс.
Как основатель стартапа, время - ваш самый большой ресурс.

Начало блога бесплатное, если вы считаете, что ваше время ничего не стоит. Как основатель стартапа, ваше время равно деньгам, и это в конечном итоге. Вместо того, чтобы заняться мирскими задачами, которые могут сделать другие, вы можете лучше инвестировать свое время в развитие своего бизнеса.

Возможно, вы сможете сжать больше работы в свой день, это не так уж и мудрено: долгие часы делают вас менее продуктивными, Согласно исследованию Джона Пенкавела из Стэнфордского университета, производительность резко падает после 50-часовой рабочей недели. До 70 часовых недель, и вы ничего не делаете в это дополнительное время. Люди, которые работают долгие часы, также сталкиваются с больший риск заболевания и травмы, согласно исследователям Центра политики здравоохранения и исследований в Массачусетском университете. В конце концов, не стоит скомпрометировать ваше здоровье, чтобы выжать больше задач только потому, что можете.

Но блоги для вашего запуска должен быть частью вашего плана роста, Блог может быть платформой для подключения и общения с потенциальными клиентами, инвесторами и влиятельными лицами, создание бренда, и повышение SEO вашего сайта. Блог, безусловно, стоит инвестировать. Вопрос в том, что вы можете инвестировать?

Преимущества

Помимо очевидного преимущества экономии времени, существует множество способов, которыми аутсорсинг вашего блога может быть лучше, чем делать это самостоятельно.

Рассмотрите свои навыки и знания. Большинство предпринимателей являются мульти-талантливыми и многострадальными, и, учитывая время, вы вполне можете создать отличный блог. Но когда вы также пытаетесь начать бизнес, можете ли вы действительно посвятить время и энергию, чтобы это сделать правильно? Когда вы проводите аутсорсинг, вы можете сосредоточиться на своих основных навыках и тратить свое время на развитие своего бизнеса, а не на беспокойство о деталях.

Когда вы передаете на аутсорсинг нужному человеку, вы получаете профессионала, который будет обладать всеми необходимыми навыками и практическим опытом для управления вашим блогом. Они будут знать, как писать, чтобы охватить вашу целевую аудиторию, какие темы писать, как обрабатывать заголовки, которые завлекают читателя, и как использовать свой блог для создания своего бренда и развития вашего бизнеса. Аутсорсинг означает, что вам не нужно ждать, пока вы или сотрудник научитесь создавать успешный блог - вы получаете навыки умения с самого начала.

Ловушки

Хотя есть много преимуществ для аутсорсинга вашего блога, есть также риски, к которым вы должны быть готовы.

Во-первых, может быть сложно найти квалифицированного человека, который подходит для ваших нужд. Вам нужен кто-то ...

  • ... у кого есть все необходимые навыки и опыт, чтобы создать успешный блог для вашего запуска.
  • ... кто заботится о вашем стартапе и хочет помочь вам добиться успеха. Даже если они не являются основателем или сотрудником, они должны быть мотивированы, чтобы помочь вашему блогу добиться успеха. Нанимая кого-то за пределами вашей компании, вы рискуете, что они будут не так важны для блога, как вы, и это отразится на их работе.
  • ... чей стиль работы подходит для вас. Хотя всегда есть кривая обучения при работе с кем-то новым, вы должны чувствовать себя комфортно с их коммуникацией и стилем работы.
  • ... чьи сборы соответствуют вашему бюджету. Хорошие авторы не из дешевых, и если вы решите ущипнуть пенни, когда вы используете аутсорсинг своего блога, конечный результат может принести больше вреда, чем пользы. Вы даже можете потратить больше времени, чтобы исправить это, чем вы бы потратили на это сами.

У вас также есть голос вашего бренда. Если у вашего стартового бренда уже есть сильный, установленный голос или сосредоточен вокруг вашей собственной личности, аутсорсинг тому, кто не может воспроизвести этот голос, может оттолкнуть вашу существующую аудиторию. Если это так, обязательно найдите писателя, который умеет воспроизводить ваш стиль.

Даже после того, как вы найдете подходящего человека, важно четко сообщить свои цели и ожидания, чтобы получить нужные результаты. Однако есть баланс между явным в ваших ожиданиях и микроменеджментами. Если у вас есть трудности с передачей вашего блога на человека, которого вы нанимаете, аутсорсинг будет контрпродуктивным и не спасет вас в любое время.

Должен ли вы аутсорсинг вашего стартового блога?

Если вы ищете определенный, одноразовый ответ, то его нет. Это зависит от вас и вашего запуска.

Тем не менее, есть некоторые рекомендации, которые вы можете выполнить при принятии решения. Если…

  • Вы просто не можете поместить еще один проект на свою тарелку.
  • У вас нет опыта создания успешного блога.
  • Ваши навыки письма отсутствуют.

... тогда вы должны рассмотреть вопрос о аутсорсинге своего стартового блога.

Но если…

  • У вас есть установленный бренд, который сосредоточен вокруг вашего голоса и личности.
  • У вас нет бюджета, чтобы нанять качественного писателя.
  • Вы - микроменедж, которому трудно делегировать.

... тогда вы можете захотеть взглянуть на другие варианты или, по крайней мере, осознать эту проблему и принять ее во внимание при аутсорсинге своего блога.

Как вы управляете своим блогом?

Поддерживает ли ваш стартап блог? Вы сами управляете им, назначаете его своим сотрудникам или занимаетесь аутсорсингом? Поделитесь своими впечатлениями и советами в комментариях ниже.

О КериЛинн Энгель

KeriLynn Engel - стратег-копирайтер и контент-маркетинг. Она любит работать с предприятиями B2B & B2C для планирования и создания высококачественного контента, который привлекает и преобразует целевую аудиторию. Когда вы не пишете, вы можете найти ее спекулятивную фантастику, посмотреть «Звездный путь» или сыграть на флейте «Telemann» на местном открытом микрофоне.

Подключение: